L’ENTREPRISE : ACTEUR MONDIAL DU PHYGITAL
• Groupe international
• 700+ collaborateurs dans une 20aine de bureaux
• 150+ M€ de CA réalisé en 2019
• 250+ projets menés
LA MISSION : VOUS PRENEZ L'OWNERSHIP DE GROS PROJETS DE DÉVELOPPEMENT ET DÉPLOIEMENT DES SOLUTIONS DU GROUPE
Rattaché au Directeur Technique, basé dans le 77, vous avez en moyenne 3 projets d'ampleur en simultanée, et des petits projets annexe a gérer.
Exemples de projet :
• Conception et amélioration en continue des solutions en vu de son déploiement chez un nouveau client
• Migration de client existants sur une nouvelle version d'un produit
Vos missions :
• Piloter les différentes phases du projet sur le plan humain et technique de la conception du produit jusqu'à son installation :
- Rédiger le cahier des charges techniques et fonctionnels
- Suivre la conception du produit, la phase de test
- Mettre en pilotage et valider les protoypes avant le déploiement
• Humain : collaboration avec les équipes IT (développeurs, PM, QA) et métiers, toutes parties intervenants dans la réalisation du projet (clients, equipes de déploiement)
• Technique : pilotage de la roadmap / récupération des données / structuration / gestion changes requests
• Être l'interlocuteur privilégié du client, créer une relation de confiance et identifier les possibilité d'upsell / cross-sell en lien avec l'équipe commerciale
Les + :
- Accompagner des projets de plusieurs M€ de CA, ultra innovants, pour des grands noms de la restauration, du retail
- La possibilité de travailler sur de nombreux sujets avec un portefeuille de solutions très riche (une 10aine de ligne de produits différents)
- Evoluer dans un environnement qui prône l'autonomie et la prise d'initiatives
VOTRE PROFIL : PROJECT MANAGER, CHEF DE PROJET IT
- Vous avez une formation Bac+5 de type école d'ingénieur (ou commerce mais avec une bonne compréhension technique) ?
- Vous disposez d'au moins 2 ans d'expériences dans la gestion de projets complexes ?
- Idéalement vous avez travaillé sur des projets mixant hardware & Software
- Vous aimez allez sur le terrain ?
- Vous êtes reconnu pour votre organisation et votre capacité à faire avancer les choses ?
- Vous savez adapter votre langage pour piloter des équipes IT et métiers (Ops, Marketing, tech, ...) ?
- Vous faites preuve de résilience et vous distinguer par votre orientation résultat
- Vous avez un bon niveau d'anglais
Gros + : vous êtes spécialisé sur les système embarqués
MODALITÉS :
- Rémunération : à déterminer en fonction du profil
- Accord de remote, RTT...
• 2 postes à pourvoir (77),
Logique de flex office après lapériode d'essai : espace de travail à république / bureau dans le 77 / remote
Processus de recrutement :
- Entretien téléphonique avec la DRH
- Rencontre avec le CTO et 2 opérationnels sur une demi-journée
- Prise de réfèrence