L'ENTREPRISE : UNE HEALTHTECH INNOVANTE QUI BOUGE LES CODES DE LA PREVENTION ET AGITE LES INVESTISSEURS

Pourquoi j'ai sélectionné cette offre ? 

• Start up crée en 2019

• Un premier tour de table à plusieurs dizaines de millions d'euros (Seeds)

• Des investisseurs et fondateurs prestigieux et une équipe de très haut niveau

• Un service rupturiste qui répond à un besoin très présent

• Développement international !

VOTRE MISSION : 

En reporting direct avec le CTO, vous serez en charge de travailler :

• Sur des data issus d'analyses de santé en provenance de laboratoires de santé

• Sur des pétaoctets de données de différentes formes et sources : imagerie - scan rétinien - échographie - composition des os du corps - marqueur salivaire et cheveux - ESG - spiromètre des poumons - etc…

• Sur la création et amélioration des modèles d'IA

• Sur des projets from scrach, où vous aurez pour responsabilité le choix des poc et de faire évoluer la stack en fonction des besoins

• Sur la mise en place de projets complexes et innovants

• Vous encadrerez une équipe de 2 profils data à votre arrivée et vous serez en charge de développer l'équipe dans un second temps (recrutement / faire monter en compétence les profils et les challengers / déclinaison de la roadmap tech)
  

VOTRE PROFIL :  HEAD OF DATA SCIENCE & IA 

Must to have : 

• Vous avez minimum 10 ans d'expérience dans le domaine de la data science et de l'IA 

• Vous avez travaillé sur des sujets IA complexe où vous êtes à l'initiative de leur développement 

• Vous avez l'habitude de travailler dans un environnement AWS avec une méthodologie agile

• Vous avez des compétences en santé et en science des données sont un gros plus.

• Vous avez un très bon niveau anglais

• Vous avez avec une expérience avec AWS Glue ou Apache Airflow, Python, SQL ou Scala.

Nice to have : 

• Vous avez des compétences dans les données de santé et des normes suivantes : HL7, HFIRM, DICOM

• Vous avez de bonnes connaissances de GraphQL

 Les plus : 

• Travailler sur des pétaoctets de données 

• Moment clé pour rejoindre une Licorne en devenir en terme de croissance et d'opportunités (possibilité d'évolution)

• Des C-level et founder qui ont déjà bâti plusieurs Licornes

• Important investissement grâce à de belles levées de fonds

• Un projet ambitieux porté par des experts passionnés 

• Une stack technique moderne et "sexy": AWS, Python, Scala, Airflow, GraphQL 

• Un poste accès au cœur de la stratégie où vous serez en relation privilégiée avec des équipes pluridisciplinaires

• Méthode de travail agile et stimulante

• Travailler sur des projets innovants dans un contexte métier passionnant à forte valeur ajoutée et éthique

LES MODALITÉS : 

• Rémunération selon profil + actions : jusqu'à 150K€ de fixe

• Avantages : 

• BSPCE : dès le premier jour

• Prime Macron TT :  50€ / mois en net sur le salaire

• 2 jours de TT / semaines 

• 8  à  10 jours de RTT

• Mutuelle Alan : avec 5 séances de médecines douce (90€ par mois : 100% pris en charge par l’entreprise) pour le bénéficiaire et ses enfants

• Deuxième écran à domicile

• Salles de sport au bureau

• Tous les mois un repas avec un grand chef *** + chocolat Alain ducasse 

• 1 after work / mois

• Processus de recrutement: 

• 1er call avec Data Recrutement (30')

• Entretien avec des membres de l’équipe technique

• Entretien avec le CTO dans les locaux

• Localisation : Paris intra-muros

POUR EN SAVOIR PLUS : ANTOINE@DATARECRUTEMENT.FR

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.

Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …

Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support