L’ENTREPRISE : DES PROJETS D'URBANISME ET D'AMÉNAGEMENT DES TERRITOIRES 

 Pourquoi j'ai sélectionné cette offre ?

• Une croissance exponentielle : 100% de croissance au cours des deux dernières années, et ce n'est pas terminé
• Pour répondre à cette croissance, les ambitions sont fortes : doubler les effectifs d'ici un an pour atteindre 200 salariés. 
• Un positionnement très spécifique qui permet de se démarquer de ses concurrents et d'atteindre 9M d'€ de CA. 
• Une gestion de carrière de qualité : un ratio de 6 RH pour 100 collaborateurs.
• Un processus d'intégration bien cablé sur 6 mois complet pour devenir un champion de la vente ! 
• Vous ne partez pas de 0 : chaque commercial se verra attribuer un grand compte stratégique.

Mon avis chasseuse : une très belle société de conseil, qui accompagne leurs clients sur des projets passionnants qui mèlent BTP, mobilité ferrovières et aménagement des villes. 

VOTRE MISSION : DÉVELOPPER VOTRE BUSINESS UNIT

En relation directe avec le directeur des opérations, vous aurez pour mission de : 

• Développer votre périmètre : des comptes stratégiques vous seront attribués, votre objectif sera d'aller chercher de nouveaux projets et signer de nouvelles affaires. 
• Recruter vos consultants : avec l'appui de Talents Acquisitions mais aussi par vous-même, vous devrez séléctionner les bons profils pour répondre aux problématiques de vos clients. 
• Manager votre équipe : votre rôle sera d'encadrer, de suivre vos consultants dans leurs missions afin de leur garantir un plan de carrière qui correspond à leurs projets. 
• Former, coacher et manager 2 à 3 ingénieurs d'affaires juniors.

VOTRE PROFIL : INGÉNIEUR.E D'AFFAIRES

 Vous êtes fait.e pour ce poste si : 

• Diplômé.e d'un BAC+5, vous avez minimum 5 ans d'expérience commerciale en BtoB, idéalement dans la vente de services. 
• Après une expérience Sales réussie, vous avez envie de passer sur des fonctions managériales. 
• Vous êtes un chasseur.se dans l'âme. 
• Vous êtes curieux.se et vous n'avez pas peur d'essayer des choses !
• Vous souhaitez vous investir dans une entreprise qui propose des belles opportunités de carrière. 

MODALITÉS :

Rénumération selon profils et expériences :

• Fixe entre 45K€ et 55K€
• Variable déplafonné entre 25K€ et 30K€
• Tickets restaurant, vehicule de fonction possible, participation, prime de cooptation, Gymlib, etc. 

PROCESSUS DE RECRUTEMENT : MATHILDE.HUARD@DATARECRUTEMENT.FR

1. Visio / appel avec Data Recrutement : postuler sur le site ou envoyez-moi un email
2. Entretien avec le Directeur des Opérations 
3. Rencontre avec le fondateur
4. Rencontre avec la Responsable RH