L’ENTREPRISE : STARTUP QUI AIDE LES PETITS COMMERÇANTS À GÉRER EUX-MÊME LEUR LOGISTIQUE DE A à Z
- Levée de fonds de + 10M€
- + 80 personnes dans l'équipe dont +20 dans la tech
- Culture produit très forte
- La startup opère actuellement dans 3 pays : France, Espagne et le Royaume-Uni
- Partenariats avec plusieurs entrepôts différents
Stack technique de l'entreprise : Microservices 100% écrit en Golang et pilotés par gRPC & Protobuf, React / Typescript, base de données distribuée avec FoundationDB by Apple, Kubernetes, Firebase
> Une expérience spécifique à ces technos n'est pas un pré-requis !
LA MISSION : RECRUTER, MANAGER, FAITES MONTER EN COMPÉTENCE LA NOUVELLE ÉQUIPE ET CONSTRUIRE LES FUTURES FONCTIONNALITÉS DU PRODUIT
Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau bureau en Occitanie, l'entreprise cherche à recruter sa future recrue pour participer aux futurs recrutements, manager et faire monter en compétences l'équipe ; mais aussi optimiser la solution existante et entreprendre le développement des futures fonctionnalités. Au menu :
- Conception, développement et implémentation des fonctionnalités et solutions à venir
- Gestion des problématiques de scalabilité, performance, capable de supporter des pics de charge
- Suivi et accompagnement des développeurs dans le but de les faire progresser
- Optimiser et améliorer la stack et les outils existants
- Participer aux réflexions stratégique et technique de l'entreprise
VOTRE PROFIL : SENIOR SOFTWARE ENGINEER (H/F)
Must have :
- Diplôme d'ingénieur ou équivalent
- Vous avez +5 années d'expérience en développement de logiciels (Go, Java, Scala, Python, ...)
- Solides compétences en communication et rédaction en anglais
Nice to have :
- Expérience avec Go et/ou React, TypeScript
- Expérience avec des systèmes distribués et/ou des micro-services à grande échelle
- Connaissance de Kubernetes
MODALITÉS
- Rémunération fixe selon profil et expériences : 70 - 95 K€ + BSPCE
- Télétravail : commencer à travailler à distance (full remote) jusqu'à l'ouverture du bureau, puis quelques jours de présence par mois pour travailler en personne avec vos pairs
- Locaux à venir dans la région Occitane + siège à Paris
- Processus de recrutement : Screening avec la Tech TAM + Pair programming avec 2 personnes de l'équipe + call avec le CTO + Immersion dans les locaux parisiens pour rencontrer la team
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.
Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …
Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support
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