L'ENTREPRISE : START-UP MEDTECH / E-SANTÉ / SAAS BTOBTOC
Soutenue par un acteur majeur de la santé, la start-up évolue dans le domaine de l'e-santé en proposant une plateforme SaaS BtoBtoC innovante.
Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?
- Contribution à la transformation de la médecine
- Contexte d’hyper-croissance
- Structure jeune et dynamique (33 ans de moyenne d'âge) évoluant dans un marché d'avenir
- Equipe à taille humaine (+50 collaborateurs)
- Année clé en particulier sur la dimension produit (importante re-définition)
VOTRE MISSION : CONSTRUIRE LES FONCTIONNALITÉS PRODUIT DE DEMAIN
Au sein du pôle Product & Design - transverse aux différentes squads agiles de la start-up (chacune composée d'un.e Lead Product Manager, d'un.e Product Manager et de plusieurs développeurs) - vous co-concevez de nouvelles fonctionnalités, faîtes évoluer les produits existants et les amenez au niveau supérieur :
- Vous enrichissez le branding / identité visuelle des produits et plus généralement, de l'entreprise
- Vous réalisez des maquettes haute fidélité / interfaces graphiques et collaborez avec l'équipe technique pour les intégrer
- Vous prenez le lead sur l'amélioration et l'enrichissement du design system
- Vous faîtes évoluer le(s) produit(s) en garantissant une expérience centrée sur les utilisateurs (prototypes, tests utilisateurs, interviews, questionnaires, etc.)
Les + :
- Vous êtes à l'origine de la création des nouvelles fonctionnalités
- Vous êtes responsable de vos sujets et vos actions ont un impact direct sur le produit, résolument engagé
VOTRE PROFIL : PRODUCT DESIGNER / UI DESIGNER AVEC +3 ANS D'EXPÉRIENCE
Must have :
- Vous avez entre 2 et 6 ans d'expérience en tant que Product Designer / UI Designer / Graphic Designer
- Vous avez travaillé sur la création de produits et/ou services digitaux innovants, idéalement en start-up ou scale-up
- Vous êtes à l'aise avec les principaux outils / logiciels de conception
- Vous êtes créatif/créative et force de proposition
- Vous maîtrisez l'agilité
- Vous comprenez la technique et les contraintes des développeurs
- Vous êtes passionné.e par la santé et souhaitez vous investir pour faire évoluer ce secteur en pleine transformation
Nice to Have :
- Gros + : vous avez une expérience dans l'univers SaaS et/ou santé
LES MODALITÉS :
- Localisation : Paris centre
- Remote friendly : +3 jours par semaine
- Rémunération selon profil : 50-60K€ fixe
- Autres avantages : RTT, mutuelle Alan, titres-restaurant Swile, etc.
- Processus de recrutement court : 2 semaines
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.
Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …
Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support
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