Founding Fullstack Engineer | Computer Vision Robotique | 80-120K€ + BSPCE | Full-remote
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Founding Fullstack Engineer | Computer Vision Robotique | 80-120K€ + BSPCE | Full-remote

Offre publiée le 06-10-2026.
  • Paris
  • Taille entreprise de 51 à 200
  • Télétravail à 100%
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Expérience Plus de 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 80k€
  • Max 120k€

LA SCALE-UP : 

Startup deeptech soutenue par l'un des accélérateurs américains les plus réputés et par des fonds VC de premier plan. Sa mission : faire avancer l'IA incarnée (embodied AGI) grâce à des données et à de la recherche issues du monde réel. Elle produit les datasets qui servent à entraîner les modèles des labos de robotique les plus avancés et de grands acteurs de l'IA.

L'équipe cœur est volontairement petite et avance au rythme de la Silicon Valley : chaque projet a un seul responsable et 1 à 3 indicateurs de réussite, tout le monde travaille avec des agents IA et l'accès aux modèles de pointe est illimité.

Pourquoi j’ai sélectionné cette société ? 

  • Scale-up innovante avec un immense potentiel 
  • Solution avec un fort impact pour ses clients  
  • En pleine phase d'hyper-croissance 
  • Plusieurs clients conquis : le grattin du milieu, du très haut niveau
  • Leur objectif ? Être LA référence mondiale à court terme 

 

VOTRE MISSION : 

 

En tant que founding engineer, tu rejoins l'équipe tech à un moment clé, avec un vrai rôle d'owner sur l'ensemble des systèmes critiques de l'entreprise.

Le terrain de jeu est déjà conséquent : plusieurs plateformes utilisées par plus de cent mille contributeurs. On y trouve l'app contributeurs, la plateforme commerciale, l'app mobile et les outils internes. L'app mobile, qui sert notamment à capturer de la vidéo en vue subjective sur iOS et Android, devient le principal canal de collecte de données. Elle sera l'un de tes chantiers prioritaires.

La qualité de ce qui est livré chaque jour repose sur les systèmes anti-fraude et de QA automatisée, que tu conçois et fais évoluer. Côté backend, il y a beaucoup à faire : garder une architecture et une exploitation efficaces pour passer à plus d'un million d'utilisateurs. S'y ajoutent des systèmes de paiement qui font circuler chaque jour de gros volumes d'argent vers les contributeurs, dans une centaine de pays.

 

La production tourne en direct pour plusieurs des plus grands labos d'IA, avec des deadlines serrées et des specs exigeantes. Au quotidien, en lien direct avec les fondateurs, transforme leurs besoins de la semaine en features. Savoir trancher sur ce qu'il ne faut pas construire fait aussi partie du job.

 

VOTRE PROFIL : FOUNDING FULLSTACK ENGINEER

 

Expérience & expertise

- 3 à 5 ans d'expérience en développement fullstack

- Parcours prépa puis grande école

- Sens business : expérience de fondateur, passage en startup early-stage ou formation business

- Réussite individuelle marquante : excellents classements en concours ou en compétitions

- Code visible : contributions GitHub réelles, open source, projets perso

- Pratique avancée de l'agentic engineering, avec une vraie démarche de craft

- Forte culture de l'ownership, à l'aise avec l'intensité d'un environnement en hypercroissance

- Anglais courant, à l'oral comme à l'écrit

- Gros plus : français courant

- Bonus : apps mobiles déjà livrées sur iOS ou Android, idéalement en React Native

 

Stack technique :

  • Backend : Python, FastAPI
  • Base de données : Postgres
  • Frontend : React
  • Mobile : React Native, Expo, ARKit/ARCore
  • Infra : Docker, AWS
  • IA : pipelines IA multimodaux

 

LES MODALITÉS :

 

  • Rémunération selon profil : 80-120K
  • Localisation : FULL-REMOTE (des bureaux à Paris en fin d'année)

 

Processus de recrutement :

  • Étude de ta candidature
  • Premier échange pour faire connaissance et présenter le poste
  • Exercice technique pratique
  • Échange avec les cofondateurs
  • Décision rapide, sous 48h

 

POUR EN SAVOIR PLUS : ANTOINE@DATARECRUTEMENT.FR

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse du TOP500 du digital. Nous sélectionnons les meilleures opportunités Adtech, SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, Fintech, HRtech, Greentech, Foodtech, …

Notre équipe recrute les talents :

  • Data & Tech
  • Product & Design
  • Sales & Support

Sélectionné par Antoine Barck

Manager & Practice Leader / Spécialiste Data
antoine@datarecrutement.fr

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