Product Owner pour Scaleup qui développe une solution SAAS BTOC
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Product Owner pour Scaleup qui développe une solution SAAS BTOC

Offre publiée le 18-10-2019.
  • Paris
  • Fonction Product manager
  • Fonction Product owner
  • Taille entreprise de 11 à 20
  • Taille entreprise de 21 à 50
  • Taille entreprise de 51 à 200
  • Taille entreprise de 201 à 500
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 70k€
  • Max 85k€

L’ENTREPRISE : SCALEUP SAAS BTOC

Les chiffres clés :

  • Un an d'existence 

  • Plusiers centaines de miliers d'utilisateurs

  • 120 personnes, 50 nouveaux recrutements prévus sur les 12 mois à venir

  • Top locaux en plein coeur de Paris

  • Structure qui s'internationalise rapidement 3 nouveaux bureaux ouvrent ce mois-ci 

  • Un réseau de partenaires puissant

  • Un projet extrémement ambitieux qui offre de nombreuses opportunités d'évolutions rapides : Objectif de multiplié *3 le CA en 2020

Mon avis de Head Hunter : 

Une structure qui connait une croissance impressionnante que ce soit en terme d'effectif ou de CA et ce n'est que le début, la scoiété va poursuivre son internationalisation, recruté activement et lancé de nouveaux produits dans les mois à venir. La roadmap est très large est offre un grand terrain de jeu. Dans ce contexte de scaleup, les évolutions internes sont rapides. 

VOTRE MISSION : 

Au sein d'une équipe produit matûre organisée en features teams, composée de 9 PO, vous travaillerez avec votre équipe de 5 à 10 personnes (Développeurs, UX,UI) au lancement de nouvelles fonctionnalités, nouveaux produits grands publics.

  • Développer la vision produit en interne

  • Réaliser des études quantitatives (analyse de la data) et qualitatives (ateliers, workshops..)

  • Construire et alimenter la roadmap produit en lien avec le Head Of Product

  • Prendre en main la gestion du backlog (stories, recettage, specs)

  • Mettre en place et suivre les Kpi's

VOTRE PROFIL : 

  • Vous justifiez de 4 à 10 ans d'expériences sur des postes PO ou PM  dans un écosystème porté sur l"innovation ?

  • Vous avez un mindset de startuper : vous êtes force de proposition, allez au bout de vos projets et souhaitez innover en permanence

  • Vous travaillez sur des produits BTOC type solution e-commerce ou Marketplace ?

  • Vous aimez le relationnel client

  • Vous avez une appétence pour la culture startup

  • Anglais courant (oral et écrit)

 

MODALITÉS :

  • Poste basé à Paris

  • Package : 70/85k€

    • Fixe : 50k/65K€ selon profils

    • Variable : environ 4/7k€ selon salaire fixe

  • Intéressement participation + PEE + PERCO 

  • Restaurant d'entreprise gratuit

  • Mutuelle famille pris en charge à 100% par la structure

Sélectionné par Renaud De Cock

Talent Partner Director
renaud@datarecrutement.fr

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