Senior Back-end Engineer | Scale up TravelTech | Paris | dès 70K
TECH500 : découvrez les 500 à rejoindre en 2026 pour une belle carrière.

Senior Back-end Engineer | Scale up TravelTech | Paris | dès 70K

Offre publiée le 12-02-2026.
  • Paris
  • Fonction Back end engineer
  • Télétravail partiel
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 70k€
  • Max 80k€
Why :
  • Entreprise rentable
  • Leader sur son marché
  • Dimension internationale

L'ENTREPRISE : SCALE UP TRAVEL TECH À FORTE TRACTION INTERNATIONAL

Magnifique scale-up B2C, positionnée sur un produit de metasearch travel à très forte volumétrie, qui donne accès en temps réel à l’ensemble de l’offre mondiale d’hébergements (hôtels, appartements, locations, hébergements atypiques…).

La plateforme agrège plus de 20 millions d’annonces issues de 100+ partenaires, est déployée dans 50+ pays, et traite des millions de recherches chaque mois dans un contexte de croissance rapide.

Si vous souhaitez travailler sur des systèmes backend temps réel, des pipelines data frais, et des APIs à grande échelle, ce poste est fait pour vous.

Pourquoi j’ai sélectionné cette société ?

  • Produit B2C international à fort impact utilisateur

  • Problématiques backend complexes : performance, data fraîche, scalabilité

  • Environnement tech exigeant et stimulant

  • Forte proximité avec les équipes Produit & Data

  • Autonomie réelle et ownership de bout en bout

 

VOTRE MISSION : CONSTRUIRE ET FAIRE ÉVOLUER LE BACKEND À GRANDE ECHELLE

Votre rôle sera celui de Senior Backend Engineer, avec une forte responsabilité sur les systèmes qui font tourner la plateforme au quotidien.

Vous interviendrez sur l’ensemble du cycle de vie des services backend, dans un contexte où la vitesse, la fiabilité et la fraîcheur de la donnée sont critiques.

Vos responsabilités :

Backend & APIs

  • Faire évoluer les APIs cœur de plateforme pour servir des millions de résultats en temps réel

  • Concevoir et développer des services backend scalables et performants

  • Travailler sur des architectures orientées événements et forte volumétrie

  • Garantir la qualité, la lisibilité et la maintenabilité du code

Architecture & collaboration

  • Participer aux décisions d’architecture pour accompagner la croissance rapide

  • Collaborer étroitement avec les équipes Produit et Data

  • Contribuer à l’amélioration continue des performances et de la fiabilité

Performance & impact produit

  • Optimiser les temps de réponse (latence, cache, requêtes)

  • Améliorer la fraîcheur des données issues de dizaines de partenaires

  • Déployer des fonctionnalités visibles directement par les utilisateurs finaux

 

VOTRE PROFIL : BACKEND SENIOR, HANDS ON ET ORIENTÉ PRODUIT

Vous êtes fait·e pour ce rôle si :

- Vous avez une solide expérience en développement backend en production
- Vous maîtrisez Node.js / TypeScript / JavaScript, idéalement avec RxJS
- Vous êtes très à l’aise avec les bases de données (MongoDB, PostgreSQL) et le caching (Redis / Dragonfly)
- Vous avez déjà conçu et maintenu des APIs REST / gRPC (GraphQL est un plus)
- Vous connaissez les environnements modernes : Docker, Kubernetes, CI/CD
- Vous avez déjà travaillé sur des systèmes événementiels / queues (Pub/Sub, SQS…)
- Vous êtes à l’aise dans un environnement international (anglais au quotidien)
- Vous avez un product mindset et aimez voir l’impact direct de votre travail

Bonus appréciés :

  • Expérience sur des systèmes temps réel ou plateformes marketplace

  • Connaissances en Go ou Python

  • Sensibilité aux moteurs de recherche ou analytics temps réel

 

LES MODALITÉS :

Localisation : Paris (2 à 3 jours de remote par semaine)

Rémunération : dès 70K€ puis selon expérience

Seniorité : Senior / Confirmé

 

POUR EN SAVOIR PLUS : MATHIAS@DATARECRUTEMENT.FR

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …Nos spécialistes recrutent les talents :
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Sélectionné par Mathias Gouze

Senior Head Hunter
mathias@datarecrutement.fr

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