L'ENTREPRISE : UNE FOODTECH EN TRÈS FORTE CROISSANCE

Pourquoi j'ai sélectionné cette offre ? 

• Création en 2023, 35 collaborateurs 
• 15M€ de CA généré en 2024 
• Une croissance affichée : +500% de croissance (2024),  35M€ de CA en objectif à horizon 2026, ouverture de 2/3 villes chaque année 
• De nombreux recrutements à venir 
• Une présence en France : actuellement Paris et Lille
• Une culture d'entreprise basée sur l'humain, l'ambition, l'autonomie dans une logique intrapreneuriale 

Mon avis de chasseur : Ce poste s’adresse à un.e commercial.e junior déterminé.e, à l’aise avec la prospection et motivé.e par des fonctions Sales terrain dans l'univers de la Food et de la Tech 

VOTRE MISSION : L'OUVERTURE DE NOUVEAUX COMPTES CLIENTS 

Rattaché.e au Co-founder et au Team Lead Sales, vous jouerez un rôle clé dans le développement du chiffre d'affaires. Vos missions principales seront :

• La prospection (secteur Paris Nord et / ou Paris Sud / et ou Versailles) : calls calling et prospection terrain auprès d'une cible de restaurateurs et d'hôteliers 

• La prise de rendez-vous auprès des décideurs (gérants d'établissements)

• La gestion des rendez-vous : présentation de l'offre (services) et démo de l'app mobile

• Le closing (cycle de vente court)              

• Le développement et le pilotge de la relation avec vos clients 

VOTRE PROFIL : COMMERCIAL.E TERRAIN JUNIOR

Must have : 

• Vous possédez une première expérience (stage, alteranance ou CDI) en tant que BDR / SDR / Sales (idéalement terrain) 

• Vous avez un excellent relationnel, combiné à une rigueur organisationnelle

• Vous souhaitez rejoindre une startup en très forte expension et avec de grandes ambitions

• Vous êtes un.e véritable chasseur/chasseuse (téléphone et / ou terrain), vous n'avez pas peur d'approcher vos prospects avec la même énergie et vous avez la volonté de dépasser vos objectifs.
  

• Vous êtes animé par l'univers de la Food 

LES MODALITÉS :

• Localisation : Paris (locaux)

• Télétravail flexible : selon votre agenda et vos rendez-vous clients (poste terrain) 

• Rémunération : 30k€ fixe + 10/15k€ de variable (totalement déplafonné) 

• Avantages : augmentation rapide de la rémunération fixe (35k/40k€) en fonction des résultats, remboursement des frais de déplacements (véhicules, vélos, scooters etc ...), mutuelle Alan, Offsite de team (1 fois / mois) 

• Perspective d'évolution : management, team lead (contexte d'hyper-croissance) 

PROCESSUS DE RECRUTEMENT VALENTIN@DATARECRUTEMENT.FR :

1. Echange avec Data recrutement : Postulez sur le site ou envoyez moi un e-mail

2. Visio avec le Co-founder (Fit) 

3. Use case avec un Sales de la team (mise en situation de cold calling)

4. Rencontre de l'associé dans les locaux (mise en situation de gestion d'un rendez-vous)

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance. Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …Nos spécialistes recrutent les talents :

- Sales & Support
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design