Lead software engineer (H/F) I ClimateTech / InsurTech
Découvrez les résultats du TECH500 2024 : les 500 entreprises techs qui recrutent le plus en France.
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Lead software engineer (H/F) I ClimateTech / InsurTech

Offre publiée le 16-07-2024.
  • Paris
  • Fonction Python engineer
  • Taille entreprise de 51 à 200
  • Télétravail partiel
  • Lead manager responsable
  • Technologies Python
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 70k€
  • Max 85k€
Why :
  • Classement TECH500 / NEXT40 / NEXT120 …
  • Bureau à l’international

 

L'ENTREPRISE : CLIMATECH / INSURTECH

  • Fondée en 2018 : très belle success story ! 
  • +160 collaborateurs dont plus de la moitié sont des profils Tech et Data
  • Présence internationale : +13 bureaux 
  • + 350 clients accompagnés
  • Fort contexte de scale : beaucoup de choses à construire
  • Issu du Next120

 

Stack technique du poste : Python, Docker, Git + GitLab, GCP

 
 

VOTRE MISSION : CONTRIBUER AU SCALE DE LA SOLUTION

Rejoignez l'équipe software engineering composée d'une 15aine de personnes, vous prendrez sous votre aile une équipe de 4 personnes. Vos missions seront de : 

  • Superviser votre équipe (montée en compétences des développeurs, formations, bonnes pratiques)
  • Participer et contribuer aux réunions tech (réunions d'architecture, des documents de conception)
  • Assurer le respect des normes et pratiques internes
  • Contribuer au développement des logiciels
  • Monitorer les solutions existantes et proposer des axes d'amélioration
  • Évaluer et définir les besoins des utilisateurs

 

VOTRE PROFIL : LEAD SOFTWARE ENGINEER

 

  • Vous êtes ingénieur.e de formation
  • Vous avez au moins 3 années d'expériences en tant que développeur Python (éventuellement Data Scientist)
  • Vous avez au moins 1 année d'expérience en gestion technique d'équip

 

MODALITÉS

 

  • Rémunération selon profil et expériences : 70 - +85 K€
  • Télétravail flexible : 2 jours / semaine
  • Processus de recrutement 
    • Échange RH
    • Projet tech à soumettre via Github
    • Échange avec un Lead dev
    • Échange avec un EM
    • Rencontre de l'équipe dans les locaux  

 

POUR EN SAVOIR PLUS : OPHELIE@DATARECRUTEMENT.FR

 

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance et nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …

Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support

Consultez nos offres sur https://datarecrutement.fr

 

Sélectionné par Ophélie Gaio

Practice Leader Tech
ophelie@datarecrutement.fr

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