L'ENTREPRISE :  UNE STARTUP QUI ACCOMPAGNE SES CLIENTS  DANS LA CRÉATION DE SES ARCHITECTURES DATA

• Startup d'une bonne dizaine de personnes
• Un pipe de clients solides et en forte croissance (plusieurs postes ouverts en interne)
• Un framework de pointe et des solutions de dataviz à la page 
• Locaux en plein coeur de Paris 

Pour en savoir plus sur le nom de l’entreprise et le contexte : demandez-moi à antoine@datarecrutement.fr (j’en profiterai pour vous confirmer si votre profil peut correspondre) et profitez-en pour me rajouter sur LinkedIn directement ! 

VOTRE MISSION : RÉPONDRE AUX ENJEUX BUSINESS DES CLIENTS VIA LA DATA ANALYTICS 

Être au service des enjeux business de leurs clients :

• Collaborer avec leurs clients qui sont aussi bien des start-up e-commerce que des grands groupes internationaux.
• Travailler sur des sujets percutants et stratégiques (stratégie d’acquisition online, optimisation et automatisation des rapports financiers, dashboard de pilotage pour un comex…)
• Être en contact direct avec les dirigeants clés, animer des weekly meetings, workshops, challenger et reformuler les besoins clients en besoins techniques

Data engineering / analytics engineering :

• Concevoir, mettre en œuvre et maintenir des pipelines de données efficaces et fiables en utilisant des technologies et frameworks modernes et variés (AWS, Azure, GCP, Airflow, Redshift, Big Query, Snowflake etc..)
• Développer des modèles de données avancés pour soutenir des analyses complexes
• Assurer la scalabilité et la performance des infrastructures data mises en place pour gérer des ensembles de données à grande échelle et provenant de multiples sources de données
• Innover et intégrer de nouvelles technologies et méthodologies pour répondre aux challenges complexes des équipes de leurs clients

Capable de prendre des responsabilités :

• Diriger et manager une équipe de 2 à 3 personnes
• Construire et gérer une roadmap d’un projet data et analytics
  

VOTRE PROFIL : UNE ANALYSE FINE ET UNE BELLE TECHNIQUE

- Master ou PhD dans la data

- MINIMUM 3 ans d’expérience professionnelle en tant que data engineer, analytics engineer et/ou data analyst avec une forte composante technique (hors stage et alternance)

- Maîtrise de SQL et python

- Expérience forte en DBT pour la modélisation de données

- Expérience avec des technologies de données cloud et de déploiement d’infrastructure data

- Expérience d’outils de BI : Tableau, Looker etc..

- Anglais professionnel

- Capacité à diriger des projets, à faire preuve d’initiative et à travailler de manière autonome.

LES MODALITÉS :

• Rémunération : 55-70K€ de package (selon profil et expérience) + 50% prise en charge + tickets restaurant
• 2 à 3 jours de remote
• Locaux : Coeur de Paris (8ème arrondissement)
• Process de recrutement: 1 entretien fit en visio + 1 cas pratique à résoudre à la maison + 1 entretien physique avec les fondateurs sur le debriefing du test et un exo de live code

POUR EN SAVOIR PLUS : ANTOINE@DATARECRUTEMENT.FR

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse du TOP500 du digital.

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Notre équipe recrute les talents : 

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- Product & Design

- Sales & Support

Pour postuler : consultez nos offres sur datarecrutement.fr (https://datarecrutement.fr)