Python Developer | Problématiques ETL | SaaS orienté Data
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Python Developer | Problématiques ETL | SaaS orienté Data

Offre publiée le 03-11-2020.
  • Paris
  • Fonction Backend engineer
  • Taille entreprise de 51 à 200
  • Télétravail ponctuel
  • Technologies Aws
  • Technologies Aws data pipeline
  • Technologies Django
  • Technologies Docker
  • Technologies Elastic search
  • Technologies Git
  • Technologies Github
  • Technologies Jenkins
  • Technologies Python
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 55k€
  • Max 70k€

 

L’ENTREPRISE : PLATEFORME SAAS BIG DATA EN FORTE CROISSANCE

Entreprise dynamique et ambitieuse qui propose une plateforme permettant de consolider des données et de créer des portails open data et API pour ses clients.

  • Environnement B2B
  • Booster la performance des entreprises en rendant la donnée plus accessible
  • +250 clients dans le monde: Europe, US, Australie, Moyen Orient
  • +10M€ de levée de fonds
  • Locaux France et international
  • Equipe tech : +20 personnes
  • Effectif total : 57 dont 46 à Paris

Stack technique de l’entreprise : Python, Django, AWS, SaltStack, Debian, Github, Elasticsearch, React.js …


VOTRE MISSION :

Au sein d'une équipe orientée problématique data vous aurez à :

  • Concevoir et implémenter de nouvelles fonctionnalités d’extraction de données et de transformation de données
  • Intervenir dans le maintien et le support des features déjà en prod
  • Mentorer et coacher les plus jeunes
  • Accompagner l’équipe Product dans la rédaction des spécifications fonctionnelles
  • Participer aux phases de décisions techniques


VOTRE PROFIL : 

Compétences nécessaires :

  • Vous avez au moins 3 ans d'expérience en développement Python en production
  • Vous avez déjà travaillé sur des problématiques à forte volumétrie de données
  • Vous maîtrisez les modèles de programmation concurrente et asynchrone
  • La qualité de code est très importante pour vous
  • Les bonnes pratiques et l'automatisation de test vous tiennent à coeur

Compétences appréciées :

  • Vous avez une expérience dans la data
  • L'open-data ne vous est pas inconnue


LES MODALITÉS : 

  • Rémunération : 55/70k€ + variable
  • Possibilité de remote ponctuel 
  • Processus de recrutement : Entretien téléphonique + Entretiens avec manager + Entretien avec les fondateurs

 

POUR EN SAVOIR PLUS : OPHELIE@DATARECRUTEMENT.FR

Sélectionné par Ophélie Gaio

Practice Leader Tech
ophelie@datarecrutement.fr

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