L'ENTREPRISE : UNE ENTREPRISE INNOVANTE SPECIALISTE DU E-LEARNING B2B
Pourquoi j'ai sélectionné cette offre ?
- Une start-up en hypercroissance : créée en 2015 ils sont déjà +50 salariés et réalisent +25% de croissance
- Des ambitions très grandes : Série A en cours pour les atteindre
- Des solutions LMS innovantes adaptées aux besoins d'aujourd'hui
- Des valeurs fortes d'excellence basée sur l'humain : pas besoin d'avoir 5 ans d'expérience pour avoir son mot à dire !
Mon avis de chasseuse : un poste pour un.e sales résilient, capable d'évoluer dans un environnement challengeant et d'impulser une dynamique de groupe et du changement.
VOTRE MISSION : GENERER DES OPPORTUNITES COMMERCIALES ET CONSTRUIRE L'EQUIPE OUTBOUND
Rattaché.e au Head of Marketing, vous aurez pour missions de :
- Adapter une stratégie de prospection efficace
- Implémenter des process en vue d'améliorer le taux de conversion
- Construire l'équipe SDR outbound : 2 recrutements sur le second trimestre
- Générer des opportunités commerciales qualifiées
- Manager l'équipe et l'amener à sa réussite
- Avoir un impact positif au sein de l'équipe et des process
VOTRE PROFIL : TEAM LEAD BDR OUTBOUND
Must have :
- Vous avez une expérience réussie de +2 ans en tant que SDR en Saas, ESN ou cabinet de recrutement.
- Vous avez déjà travaillé avec des clients grands comptes
- Vous avez l'esprit entrepreneur et êtes capable d'implanter des processus
- Vous êtes un.e profil agile ayant une culture forte du résultat
- Vous êtes curieux.se, ambitieux.se et avez le goût des challenges
- Vous souhaitez vous investir dans une start-up en plein essor qui est passe pour devenir Leader
Nice to have :
- Vous avez déjà une expérience en HRTech
- Vous avez une appétence pour l'Edtech
LES MODALITÉS :
- Localisation : Paris
- Télétravail flexible : 2,5 jours/semaine
- Rémunération selon profil et expérience: 40K€ de fixe + 20K de variable
- Avantages : Swile, remises sur les loisirs (vols, booking, etc.), gymlib
PROCESSUS DE RECRUTEMENT ELISE@DATARECRUTEMENT.FR :
- Echange avec Data recrutement : Postulez sur le site ou envoyez moi un e-mail
- Entretien avec le CMO (30')
- Case study + Présentation au CMO et Heaf of Sales dans les locaux
- Coffee time avec la team
- Offre !
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance. Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support
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