L'ENTREPRISE : INCUBATEUR DE FINTECH 

Pourquoi j’ai sélectionné cette société ? 

• Un fonctionnement start-up avec les moyens d'un grand groupe bancaire
• Déjà une dizaine de start-ups lancées dont deux exits : Les projets sont de plus en plus complexes et ambitieux que par le passé car ils ont pris en expérience et déjà rencontré quelques succès
• Possibilités de travailler sur plusieurs sujets qui sont ambitieux avec des risques maitrisés car le financement est sécurisé par le grand groupe
• Ils travaillent avec des technos récentes et sont libres de leurs choix techniques tout en respectant les standards de sécurité de l’industrie bancaire et du groupe auquel l'incubateur est adossé
• Management transverse qui amène un rôle intéressant de partage avec des personnes expertes dans leur domaine

Stack du poste et de l'entreprise : AWS, NodeJS, React, JavaScript, TypeScript, Serverless,...

VOTRE MISSION : PARTICIPER AU DÉVELOPPEMENT DE NOUVELLES FINTECH

Directement rattaché à l'équipe mère vous aurez comme objectifs principaux : 

• Conception, développement et lancement des futures start-ups créées aux côtés des entrepreneurs en résidence
• Participer activement à la création du produit en apportant des propositions technologiques afin de lever des obstacles ou d'optimiser son fonctionnement
• Définir la roadmap avec des objectifs clairs et atteignables
• Partage de son expertise auprès des CTO des start-ups du portfolio
• Animation de la communauté tech de l'incubateur, environ 40 personnes
• Rejoindre à termes l'équipe fondatrice d'une des start-ups lancées

VOTRE PROFIL : CTO ENTREPRENEUR

Must Have :

• Vous disposez de minimum 5 années d’expérience en développement 
• Vous avez une première expérience en management d'une équipe
• Vous êtes ouverts à travailler sur des technos différentes
• Vous avez déjà travaillé au sein d'une fintech ou dans le secteur bancaire

Nice to Have :

• Vous avez un tempérament d'entrepreneur et leadership
• Vous aimez travailler en synergie et avez un esprit d'initiatives
• Vous avez déjà piloté des prestataires techniques 
• Vous avez déjà bootstrapé une start-up
• Vous êtes diplômé d'une belle école d'ingénieur

LES MODALITÉS :

• Remote flexible avec 2 jours de télétravail par semaine et des bureaux en plein coeur de Paris
• Rémunération en fonction du profil : 70-90K€ + mutuelle Alan + Carte Swile + Subvention FMD
• Processus de recrutement rapide : 1er call + Étude de Cas + Rencontre CEO et Entrepreneurs

POUR EN SAVOIR PLUS : SOLENE@DATARECRUTEMENT.FR

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse du TOP500 du digital. Nous sélectionnons les meilleures opportunités Adtech, SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, Fintech, HRtech, Greentech, Foodtech, …

Notre équipe recrute les talents :

• Tech
• Data
• Product & Design
• Sales & Support

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