POURQUOI JE L'AI SELECTIONNÉE :
- Entreprise ambitieuse qui propose une plateforme permettant de consolider des données et de créer des portails open data et API pour ses clients
- Fort développement : de belles opportunités à prendre
- Grande flexibilité interne
L’ENTREPRISE : PLATEFORME SAAS BIG DATA EN FORTE CROISSANCE
- Booster la performance des entreprises en rendant la donnée plus accessible
- +350 clients dans le monde : Europe, US, Australie, Moyen Orient
- Equipe de 80 personnes
- +30M€ de levée de fonds
- Bureaux à Paris, Nantes et Boston
VOTRE MISSION : FAIRE MONTEE EN COMPETENCE LES SALES ET MANAGERS
En tant que premier Sales Enablement et en reporting direct auprès du VP Sales Ops, vous devrez établir un audit des bonnes pratiques et des performances, vous missions seront de :
- Accompagner les sales et les managers dans leur discours de vente
- Travailler sur le pitch commercial, les pain points, les arguments clés de vente, ...
- Réussir à faire adhérer les clients au nouveau pricing produit grâce au bon discours : positionnement
- Créer des contenus de formation internes et externes (webinars, articles de blog, ...)
- Analyser les pipe clients des sales et leurs KPI et établir des recommandations
- Organiser des sessions de one-to-one coaching et des workshops
VOTRE PROFIL :
- Vous avez au moins 5 ans d'expérience en Conseil managérial et stratégique ou bien en tant que formateur d'équipe Sales
- Vous connaissez la vente complexe et les différentes méthodes de vente comme Meddic
- Vous possédez une forte culture start-up (tech, SaaS, data)
- Vous êtes à l’aise en anglais (écrit et oral)
- Vous maitrisez Salesforce
- Vous êtes très analytique, vous aimez améliorer les process et êtes force de proposition
MODALITÉS:
- Rémunération selon profil : 60 à 70k€ de fixe + 5k€ de variable
- Flexibilité de télétravail et des horaires
- Participations sponsorisées pour des événements sportifs
- Localisation : Paris
- Recrutement
- Entretien avec Data Recrutement
- Entretien avec le VP Sales Ops & RH
- Use Case avec restitution physique
- Culture fit et rencontre avec l'équipe et le CEO
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.
Nous sélectionnons les meilleures opportunités en SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, IoT, Fintech, HRtech, Greentech, Medtech, Foodtech, …
Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support
Consultez nos offres sur https://datarecrutement.fr