Frontend Developer (H/F) l Saas/Fintech l Paris | 55-65k€
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Frontend Developer (H/F) l Saas/Fintech l Paris | 55-65k€

Offre publiée le 05-04-2022.
  • Paris
  • Fonction Front end engineer (Vue, React...)
  • Taille entreprise de 51 à 200
  • Télétravail partiel
  • Technologies Docker
  • Technologies Git
  • Technologies Gitlab
  • Technologies Gcp
  • Technologies Kafka
  • Technologies Kubernetes
  • Technologies React JS
  • Technologies Sass
  • Technologies Vue
  • Expérience Jeune diplômé
  • Expérience 1 à 2 ans
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Statut CDI
  • Min 55k€
  • Max 65k€

L’ENTREPRISE : LE LEADER DE L'ONBOARDING DIGITAL SAAS

  • Solution : plateforme SaaS univers fintech
  • Équipe : +100 collaborateurs
  • Leader sur le marché européen et en croissance 
  • Présence internationale : 15 pays
  • Roadmap technique ambitieuse pour 2021

Stack technique : JS, React.js, Redux, Redux-saga, Gulp, Grunt, CSS, Sass, Docker, Jira, Jenkins, Git/GitLab

VOTRE MISSION : CONTRIBUER A L'EVOLUTION D'UN PRODUIT + DEVELOPPEMENT DE NOUVELLES FONCTIONNALITES

Au sein d'une équipe technique composée de 3 à 5 développeurs et d'un Product Owner vos missions seront les suivantes:

  • Contribuer à l'évolution d'un produit existant + au développement de nouveaux outils et features
  • Développer des user stories jusqu'à la production
  • Participer aux réflexions d'amélioration des process et outils
  • Mettre en oeuvre des tests automatisés pour assurer la stabilité de la plateforme et faciliter son remaniement
  • Analyser et corriger les problèmes en production

VOTRE PROFIL : FRONTEND DEVELOPER

  • Vous avez un 1 an d'expérience en tant que Frontend
  • Vous avez déjà travaillé(e) sur des projets SaaS
  • Vous avez idéalement une appétence et une sensibilité au Design Product
  • Vous maîtrisez React.js, Vue.js
  • Vous avez idéalement des connaissances sur Kafka, Kubernetes, BPMN et GCP

LES MODALITÉS : 

  • Rémunération : 55-65k€ de package (45-55K€ de fixe + 10% variable)
  • Processus de recrutement :
    En distanciel : 1er échange avec le CTO + test technique + rencontre avec l'équipe (Lead tech et Architecte)
    Pour terminer avec un entretien physique avec le DSI en fin de processus
  • Locaux : au coeur de Paris 

POUR EN SAVOIR PLUS : AXELLE@DATARECRUTEMENT.FR

 

Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse de +500 entreprises techs en forte croissance.

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Nos spécialistes recrutent les talents :
- Data & Marketing
- Tech
- Product & Design
- Sales & Support

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Sélectionné par Axelle Coutel

Head Hunter | Manager | Spécialiste DevOps & C-level
axelle@datarecrutement.fr

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