L’ENTREPRISE : UNE SCALE-UP TRAVAILLANT POUR PRÉPARER LA PROCHAINE GÉNÉRATION
- Une team d’experts --> les profils engagés sont de haut niveau et le partage du savoir omniprésent
- Une volonté d'ouvrir l'esprit des nouvelles générations
- Une roadmap challengeante pour les mois à venir --> beaucoup de recrutement et de développement à venir, c'est le bon moment pour les rejoindre !
Pour en savoir plus sur le nom de l’entreprise et le contexte : demandez-moi à antoine@datarecrutement.fr (j’en profiterai pour vous confirmer si votre profil peut correspondre) et profitez-en pour me rajouter sur LinkedIn directement !
VOTRE MISSION :
Au sein de l’équipe IT et sous la responsabilité du DSI, vous serez amené(e) à gérer les bases de données et fournir les informations nécessaires à leur fonctionnement et leur utilisation. Vous êtes garant(e) de la fiabilité des données et de leur bonne gestion. Vous gardez une vue d’ensemble sur les différents flux de données afin de formuler des conseils sur l’utilisation des bases de données et faciliter les prises de décisions.
Vos missions principales sont les suivantes :
• Identifier et rassembler l’ensemble des sources de données structurées ou non structurées nécessaires pour l’appropriation et l’exploitation de la donnée
• Construire et maintenir et organiser les données pour rendre leur exploitation optimale en relation avec les données opérationnelles et des données de BI
• Mettre à jour les bases en ajoutant les données manquantes et en supprimant les erreurs de datas opérationnelles
• Participer à la transformation de leur SI sur les projets ayant un lien direct avec la construction ou mise à disposition des données de l’entreprise
• Faire évoluer l’architecture de stockage de leurs informations (orientation vers la plateforme Azure)
• Consolider les informations venant de différentes sources au sein de leur SI
• Garantir la bonne organisation des données de l’entreprise, tout en gérant les développements de leur outil BI
• Gérer la mise à disposition des tableaux de bord auprès de chaque pôle métier de l’entreprise (Power BI)
• Analyser et vulgariser les résultats pour les restituer aux non-spécialistes de la data
VOTRE PROFIL :
Titulaire d’un Bac +5 (diplôme d’ingénieur, master en statistique, gestion des données ou data mining), vous disposez de 3 à 5 ans d’expérience à un poste équivalent.
Vous avez une excellente compréhension des architectures et environnements techniques et maîtrisez les outils ETL, les langages de requêtes de type Relationnel SQL & NoSQL (ElasticSearch), Python et les outils de restitutions de données Excel et Power BI.
Vous avez une forte capacité de logique et de raisonnement ainsi qu’un grand esprit d’analyse et de synthèse. Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe. Autonome et organisé(e), vous avez le sens du service et du résultat.
MODALITÉS :
- Poste basé à Paris
- Rémunération 50 à 70K (selon profil)
- Date d'intégration : ASAP
Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse du TOP500 du digital. Nous sélectionnons les meilleures opportunités Adtech, SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, Fintech, HRtech, Greentech, Foodtech, …
Notre équipe recrute les talents :
- Data & Tech
- Product & Design
- Sales & Support
Pour postuler : consultez nos offres sur datarecrutement.fr (https://datarecrutement.fr)