Tech Lead Python (H/F) l Saas/Fintech l Paris | 55-70k€
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Tech Lead Python (H/F) l Saas/Fintech l Paris | 55-70k€

Offre publiée le 24-01-2022.
  • Paris
  • Fonction Python engineer
  • Taille entreprise de 51 à 200
  • Télétravail partiel
  • Lead manager responsable
  • 3
  • Technologies Git
  • Technologies Python
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 55k€
  • Max 66k€

 

L’ENTREPRISE : LE LEADER DE L'ONBOARDING DIGITAL SAAS

  • Solution : plateforme SaaS univers fintech
  • Équipe : +100 collaborateurs
  • Leader sur le marché européen et en croissance 
  • Présence internationale : 15 pays
  • Roadmap technique ambitieuse pour 2021

Stack technique : Python, API, MongoDB, Git, Hadoop, Spark, Airflow, Prefect, Minio, Vault, Kafka, Ansible, Kibana

VOTRE MISSION : MANAGER & DEVELOPPER AVEC L'EQUIPE

Au sein d'une équipe data composée de 10 personnes dont 2 développeurs Python, vos missions seront les suivantes:

  • Développer des API permettant de requêter des données dans le cadre de la facturation : technologies de Big Data
  • Etre garant des processus de CI/CD de l'équipe : linter, typing, tests, génération automatique de documentation, check de sécurité, standardisation des images sur docker etc...
  • Construire des solutions en partenariat avec les data engineer de l'équipe en permettant de raccourcir le time-to-market des modèles d'IA et des autres équipes (architecture & build)

 

  • Manager les 2 développeurs Python de l'équipe
  • Faire grandir techniquement l'équipe
  • Gérer les futurs recrutements
  • Garantir la qualité des livrables de l'équipe

 

VOTRE PROFIL : TECH LEAD PYTHON

  • Vous avez au minimum 5 années d'expérience dont 3 années en tant que développeur(euse) Python
  • Vous avez déjà travaillé(e) sur des projets en production (tests, logs, versionning etc...)
  • Vous êtes familier(ère) avec les méthodes Agiles
  • Vous maîtrisez Python et Git
  • Vous avez idéalement des connaissances sur Hadoop, Spark, Airflow, Kafka, Prefect, Vault, Minio, Ansible, Kibana, MangoDB

 

LES MODALITÉS : 

  • Rémunération : 55-70k€ de package (50-60 de fixe + 10% variable)
  • Processus de recrutement : call RH de 30 min + test technique sur place + entretiens avec le CTO, l’équipe et enfin le CIO en fin de process
  • Locaux : au coeur de Paris 

 

POUR EN SAVOIR PLUS : OPHELIE@DATARECRUTEMENT.FR



Créé en 2015, Data Recrutement est le cabinet de chasse du TOP500 du digital.

Nous sélectionnons les meilleures opportunités Adtech, SaaS, e-commerce, Deeptech, Big Data, Fintech, HRtech, Greentech, Foodtech, …

 

Notre équipe recrute les talents : 

- Data & Tech

- Product & Design

- Sales & Support

 

Pour postuler : consultez nos offres sur datarecrutement.fr (https://datarecrutement.fr)

Sélectionné par Ophélie Gaio

Practice Leader Tech
ophelie@datarecrutement.fr

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