Head of Design | App Mobile | 45 - 65K€ | Bordeaux
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Head of Design | App Mobile | 45 - 65K€ | Bordeaux

Offre publiée le 27-09-2022.
  • Bordeaux
  • Télétravail partiel
  • Expérience 3 à 5 ans
  • Expérience 6 à 10 ans
  • Statut CDI
  • Min 45k€
  • Max 65k€

L’ENTREPRISE : ÉDITEUR D'APPLICATION MOBILE

  • Une équipe jeune, passionnée, et innovante d'une trentaine de personnes

  • Hiérarchie très flat - l'avis de tout le monde est écouté, vous êtes acteur de l'innovation

  • Clientèle grands comptes à l'international 

  • Top locaux : équipements sportifs, BBQ, salle de jeux

 

MISSIONS : Head Of design

Au sein d'une équipe constitué d'un UX/UI du DA et de 2 graphistes vous serez le mentor de l'équipe Design et contriburez aux lancements et à l'amélioration d'applications mobiles.

Vous aurez notamment à :

  • Mentorer l'UX/UI et accompagner l'équipe design dans sa montée en compétence 

  • Collaborer avec les 2 PM dans la définition de la roadmap

  • Etudier la faisabilité des idées design

  • Optimiser les processus UX en place : atelier d'idéation, analyse des données quanti..

  • Produire les designs d’interface correspondant aux parcours et aux fonctionnalités du produit

  • Prototyper (low-fi, hi-fi) pour explorer différentes hypothèses de conception en veillant à la facilité d’usage et à l'attractivité de l’interface

  • Tester les solutions 

 

Points intéressants :

  • Gros focus sur l'innovation et la création de produits

  • Des solutions utilisées par des millions d'utilisateurs dans le monde

  • Un rôle de mentor qui vous amène à prendre de la hauteur

  • Beaucoup de liberté et un management à l'écoute

 

PROFIL : SENIOR PRODUCT DESIGNER OU HEAD OF DESIGN

  • Vous avez au moins 4 ans d'expérience sur des fonctions Product Designer ou UX/UI designer

  • Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en design d'application(s) mobile(s) 

  • Vous souhaitez rejoindre une startup à forte croissance et apporter votre créativité et vos connaissances 

  • Vous avez un bon niveau d'anglais

  • Gros + si vous avez déjà encadré une équipe design

 

MODALITÉS :

  • Package intéressant de 45 à 70K€ (selon profll & expérience)
  • 2 séminaires annuels
  • Remote flexible en moyenne 50% de la semaine
  • RTT 

Processus : 

  • 1er entretien avec le CEO et la talent
  • Test design
  • Entretien physique avec le CEO et l'équipe design,

Sélectionné par Renaud De Cock

Talent Partner Director
renaud@datarecrutement.fr

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