Business Development Representative (BDR) pour une HR Tech (start-up) l 40/45k€
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Business Development Representative (BDR) pour une HR Tech (start-up) l 40/45k€

Offre publiée le 17-12-2021.
  • Paris
  • Fonction Sdr
  • Taille entreprise de 21 à 50
  • Télétravail ponctuel
  • Expérience Jeune diplômé
  • Expérience 1 à 2 ans
  • Statut CDI
  • Min 40k€
  • Max 45k€

L’ENTREPRISE : SOLUTION SaaS (PILOTAGE DE LA PERFORMANCE)

  • Levée de fonds réalisée en 2018 (1M€+)
  • 20 collaborateurs (28 ans de moyenne d'âge)
  • Solution (SaaS) - pilotage de la performance 
  • 200 clients (France et world) 
  • Bureaux en plein coeur de Paris 9e (Pigalle / Saint-Georges) 

MISSIONS : OUVERTURE DE NOUVEAUX MARCHÉS (100% OUTBOUND) 

Vous intégrer la premier équipe de BDR et vous aurez pour missions de doubler le CA à horizon fin 2021 : 

  • Identification des décideurs (C-Level) : DRH, RRH, responsable du développement RH...
  • Génération de nouveaux leads (propsection 100% outbound) & qualification des besoins prospects (cross industries; ETI & Large account)
  • Gestion du pitch des services / solutions (SaaS) afin de prendre un maximum de rendez-vous pour les Buisness developers 
  • Partage des retours des prospects afin de fluidifier le cycle de vente et ainsi contribuer au développement de la structure.
  • Mobilité : poste sédentaire

Vous reportez directement auprès du Chief Sales Officer.

VOTRE PROFIL : BUSINESS DEVELOPER (CHASSEUR)

  • Expérience : sortie d'école avec une expérience Sales en stage / alternance à 2 d'exprience Sales
  • Compétences clés : 
    • Très bon sens du relationnel, vous avez le sens de l’écoute et savez convaincre des interlocuteurs C-Level
    • Vous possédez un vrai moteur commercial, approche conseil, animé par la conquête de nouveaux marchés.
    • Vous disposez d’un track record commercial avéré (prise de rendez-vous)
    • Appétence technique : SaaS / Digital 
    • English fluent, of course !  

MODALITES : 

  • Fixe : 30k€ 
  • Variable : 10/15k€ (déplafonné) + bonus sur prise de rendez-vous.
  • Evolution possible (timing 1 an): postes de Business Developer ou de Team Lead (BDR) 

Avantages : formations, réunions collaboratives, team bulding, afterworks... 

 

Sélectionné par Valentin de La Brosse

Senior Sales & Support Recruiter
valentin@datarecrutement.fr

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